Jura Indiviuell-Hinweis: Ein Arbeitnehmer kann gegenüber seinem Arbeitgeber bzgl. Nach § 280 Abs. … Hallo, ich habe eine Rechtsgrundlagenprüfung und es wird der oben genannte Fall in der Prüfung dran kommen. Arbeitsgericht: Suspendierung vom Dienst wegen Impfpflicht nicht ... … Arbeitgebers Sollten Sie als Arbeitnehmer einen Schaden verursacht haben, müssen Sie Ihren Arbeitgeber unverzüglich darüber informieren. Schadensersatz Der Arbeitgeber ist berechtigt, die Fortzahlung des Arbeitsentgelts zu verweigern, wenn der Arbeitnehmer seine Mitteilungspflichten – obwohl es ihm möglich gewesen wäre – nicht erfüllt, … … Abwandlung: Hier Anspruch S gegen L auf Zahlung Schadensersatz i.H.v. Aber: Soweit der Arbeitnehmer im Innenverhältnis zum Arbeitgeber nicht haften würde, hat er seinerseits einen Anspruch gegen den Arbeitgeber auf entsprechende Freistellung im … Zum Schadensersatz des Arbeitgebers bei Verletzung des … Während des aufrechten Arbeitsverhältnisses kann der Arbeitgeber Schadenersatzansprüche gegen offene Entgeltansprüche des Arbeitnehmers aufrechnen. Abwandlung: Hier Anspruch S gegen L auf Zahlung Schadensersatz i.H.v. Schmerzensgeld und Schadensersatz bei Mobbing Nach der DSGVO sind Arbeitgeber zu umfassenden Auskünften verpflichtet. Schadensersatz wegen Corona-Infektion am Arbeitsplatz Mit einem sehr interessanten “Corona-Fall” war das Landesarbeitsgericht München (Aktenzeichen 4 Sa 457/21) …